Files
OmniRoute/docs/i18n/hu/CODE_OF_CONDUCT.md
Diego Rodrigues de Sa e Souza b637350680 fix(docs): re-sync the 65 documentation mirror sets; section-level docs pipeline; drift gate blocking (#13940)
1,104 mirrors rewritten over five passes of run-translation on the 22-source core set: the 14 sources edited since their translation, the 322 mirrors that were still English copies, and the frontmatter the old extractor leaked into the newer locales' bodies. The pipeline now caches per-`## `-section hashes and retranslates only changed sections, never reuses a section that is still English, rebuilds English-copy / leaked mirrors even when the source is unchanged, merges the state on save (parallel runs), and the drift gate (scoped to the core set) is blocking. Final audit: 0 stale, 0 English copies, 0 leaked frontmatter across 1,430 core mirrors.

⚠️ base-red inherited: #12732
2026-09-17 02:55:31 -03:00

8.9 KiB

Contributor Covenant Code of Conduct (Magyar)

🌐 Languages: 🇺🇸 English · 🇪🇹 am · 🇸🇦 ar · 🇦🇿 az · 🇧🇬 bg · 🇧🇩 bn · 🇨🇿 cs · 🇩🇰 da · 🇩🇪 de · 🇬🇷 el · 🇪🇸 es · 🇪🇪 et · 🇮🇷 fa · 🇫🇮 fi · 🇫🇷 fr · 🇮🇪 ga · 🇮🇳 gu · 🇳🇬 ha · 🇮🇱 he · 🇮🇳 hi · 🇭🇷 hr · 🇦🇲 hy · 🇮🇩 id · 🇳🇬 ig · 🇮🇹 it · 🇯🇵 ja · 🇬🇪 ka · 🇰🇭 km · 🇮🇳 kn · 🇰🇷 ko · 🇱🇹 lt · 🇱🇻 lv · 🇮🇳 ml · 🇮🇳 mr · 🇲🇾 ms · 🇲🇹 mt · 🇲🇲 my · 🇳🇵 ne · 🇳🇱 nl · 🇳🇴 no · 🇮🇳 or · 🇮🇳 pa · 🇵🇭 phi · 🇵🇱 pl · 🇵🇹 pt · 🇧🇷 pt-BR · 🇷🇴 ro · 🇷🇺 ru · 🇱🇰 si · 🇸🇰 sk · 🇸🇮 sl · 🇷🇸 sr · 🇸🇪 sv · 🇰🇪 sw · 🇮🇳 ta · 🇮🇳 te · 🇹🇭 th · 🇹🇷 tr · 🇺🇦 uk-UA · 🇵🇰 ur · 🇺🇿 uz · 🇻🇳 vi · 🇳🇬 yo · 🇨🇳 zh-CN · 🇹🇼 zh-TW


Kötelezettségvállalásunk

Tagokként, közreműködőkként és vezetőkként kötelezettséget vállalunk arra, hogy közösségünkben mindenki számára zaklatástól mentes részvételt biztosítunk, kortól, testalkattól, látható vagy nem látható fogyatékosságtól, etnikai hovatartozástól, nemi jellemzőktől, nemi identitástól és annak kifejezésétől, tapasztalati szinttől, iskolázottságtól, társadalmi-gazdasági helyzettől, nemzetiségtől, személyes megjelenéstől, rassztól, vallástól, valamint szexuális identitástól és irányultságtól függetlenül.

Vállaljuk, hogy úgy cselekszünk és lépünk kapcsolatba másokkal, hogy azzal egy nyitott, barátságos, sokszínű, befogadó és egészséges közösség kialakulását segítsük elő.

Irányelveink

Példák a közösségünk számára pozitív környezet kialakításához hozzájáruló viselkedésre:

  • Empátia és kedvesség tanúsítása mások iránt
  • Az eltérő vélemények, nézőpontok és tapasztalatok tiszteletben tartása
  • Konstruktív visszajelzés adása és kulturált fogadása
  • Felelősségvállalás a hibáinkért, bocsánatkérés az érintettektől, valamint a tapasztalatokból való tanulás
  • Annak szem előtt tartása, hogy mi a legjobb nemcsak számunkra mint egyének számára, hanem az egész közösség számára is

Példák az elfogadhatatlan viselkedésre:

  • Szexualizált nyelvezet vagy képi ábrázolás használata, valamint bármilyen jellegű szexuális figyelem vagy közeledés
  • Provokáció, sértő vagy becsmérlő megjegyzések, valamint személyes vagy politikai támadások
  • Nyilvános vagy magánjellegű zaklatás
  • Mások személyes adatainak, például lakcímének vagy e-mail-címének közzététele kifejezett engedélyük nélkül
  • Egyéb olyan magatartás, amely szakmai környezetben észszerűen helytelennek tekinthető

Betartatási felelősségek

A közösség vezetői felelősek az elfogadható viselkedésre vonatkozó normáink tisztázásáért és betartatásáért, valamint megfelelő és méltányos korrekciós intézkedéseket tesznek minden olyan viselkedéssel szemben, amelyet helytelennek, fenyegetőnek, sértőnek vagy károsnak ítélnek.

A közösség vezetőinek joga és felelőssége eltávolítani, szerkeszteni vagy elutasítani azokat a hozzászólásokat, commitokat, kódokat, wikimódosításokat, hibajegyeket és egyéb közreműködéseket, amelyek nincsenek összhangban ezzel a Magatartási kódexszel, továbbá adott esetben közlik a moderálási döntések indokait.

Hatály

Ez a Magatartási kódex minden közösségi térben érvényes, valamint akkor is, amikor valaki hivatalosan képviseli a közösséget nyilvános helyeken. Közösségünk képviseletének minősül például a hivatalos e-mail-cím használata, a hivatalos közösségimédia-fiókon keresztül történő közzététel, illetve a kijelölt képviselőként való fellépés online vagy személyes eseményen.

Enforcement

Instances of abusive, harassing, or otherwise unacceptable behavior may be reported to the community leaders responsible for enforcement at . All complaints will be reviewed and investigated promptly and fairly.

All community leaders are obligated to respect the privacy and security of the reporter of any incident.

Érvényesítési irányelvek

A közösség vezetői az alábbi, közösségre gyakorolt hatásokra vonatkozó irányelveket követik az általuk a jelen magatartási kódex megsértésének ítélt cselekmények következményeinek meghatározásakor:

1. Helyreigazítás

Közösségre gyakorolt hatás: Nem megfelelő nyelvezet használata vagy más, a közösségben szakszerűtlennek vagy nemkívánatosnak ítélt viselkedés.

Következmény: A közösség vezetőinek négyszemközti, írásbeli figyelmeztetése, amely tisztázza a szabálysértés jellegét, és elmagyarázza, hogy a viselkedés miért volt nem megfelelő. Nyilvános bocsánatkérés is kérhető.

2. Figyelmeztetés

Közösségre gyakorolt hatás: Egyetlen incidens vagy cselekménysorozat által elkövetett szabálysértés.

Következmény: Figyelmeztetés a viselkedés folytatásának következményeire. Meghatározott ideig tilos kapcsolatba lépni az érintett személyekkel, beleértve a magatartási kódexet érvényesítőkkel való kéretlen kapcsolatfelvételt is. Ez magában foglalja a közösségi terekben, valamint a külső csatornákon, például a közösségi médiában történő interakciók kerülését. E feltételek megsértése ideiglenes vagy végleges kitiltáshoz vezethet.

3. Ideiglenes kitiltás

Közösségre gyakorolt hatás: A közösségi normák súlyos megsértése, beleértve a tartósan nem megfelelő viselkedést.

Következmény: Meghatározott időre szóló ideiglenes kitiltás a közösséggel folytatott bármilyen interakcióból vagy nyilvános kommunikációból. Ebben az időszakban tilos nyilvánosan vagy négyszemközt kapcsolatba lépni az érintett személyekkel, beleértve a magatartási kódexet érvényesítőkkel való kéretlen kapcsolatfelvételt is. E feltételek megsértése végleges kitiltáshoz vezethet.

4. Végleges kitiltás

Közösségre gyakorolt hatás: A közösségi normák ismétlődő megsértése, beleértve a tartósan nem megfelelő viselkedést, egy személy zaklatását, illetve embercsoportokkal szembeni agressziót vagy azok becsmérlését.

Következmény: Végleges kitiltás a közösségen belüli mindenfajta nyilvános interakcióból.

Attribution

This Code of Conduct is adapted from the Contributor Covenant, version 2.0, available at https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html.

Community Impact Guidelines were inspired by Mozilla's code of conduct enforcement ladder.

For answers to common questions about this code of conduct, see the FAQ at https://www.contributor-covenant.org/faq. Translations are available at https://www.contributor-covenant.org/translations.