Files
OmniRoute/docs/i18n/sk/CODE_OF_CONDUCT.md
Diego Rodrigues de Sa e Souza b637350680 fix(docs): re-sync the 65 documentation mirror sets; section-level docs pipeline; drift gate blocking (#13940)
1,104 mirrors rewritten over five passes of run-translation on the 22-source core set: the 14 sources edited since their translation, the 322 mirrors that were still English copies, and the frontmatter the old extractor leaked into the newer locales' bodies. The pipeline now caches per-`## `-section hashes and retranslates only changed sections, never reuses a section that is still English, rebuilds English-copy / leaked mirrors even when the source is unchanged, merges the state on save (parallel runs), and the drift gate (scoped to the core set) is blocking. Final audit: 0 stale, 0 English copies, 0 leaked frontmatter across 1,430 core mirrors.

⚠️ base-red inherited: #12732
2026-09-17 02:55:31 -03:00

8.9 KiB

Contributor Covenant Code of Conduct (Slovenčina)

🌐 Languages: 🇺🇸 English · 🇪🇹 am · 🇸🇦 ar · 🇦🇿 az · 🇧🇬 bg · 🇧🇩 bn · 🇨🇿 cs · 🇩🇰 da · 🇩🇪 de · 🇬🇷 el · 🇪🇸 es · 🇪🇪 et · 🇮🇷 fa · 🇫🇮 fi · 🇫🇷 fr · 🇮🇪 ga · 🇮🇳 gu · 🇳🇬 ha · 🇮🇱 he · 🇮🇳 hi · 🇭🇷 hr · 🇭🇺 hu · 🇦🇲 hy · 🇮🇩 id · 🇳🇬 ig · 🇮🇹 it · 🇯🇵 ja · 🇬🇪 ka · 🇰🇭 km · 🇮🇳 kn · 🇰🇷 ko · 🇱🇹 lt · 🇱🇻 lv · 🇮🇳 ml · 🇮🇳 mr · 🇲🇾 ms · 🇲🇹 mt · 🇲🇲 my · 🇳🇵 ne · 🇳🇱 nl · 🇳🇴 no · 🇮🇳 or · 🇮🇳 pa · 🇵🇭 phi · 🇵🇱 pl · 🇵🇹 pt · 🇧🇷 pt-BR · 🇷🇴 ro · 🇷🇺 ru · 🇱🇰 si · 🇸🇮 sl · 🇷🇸 sr · 🇸🇪 sv · 🇰🇪 sw · 🇮🇳 ta · 🇮🇳 te · 🇹🇭 th · 🇹🇷 tr · 🇺🇦 uk-UA · 🇵🇰 ur · 🇺🇿 uz · 🇻🇳 vi · 🇳🇬 yo · 🇨🇳 zh-CN · 🇹🇼 zh-TW


Náš záväzok

My ako členovia, prispievatelia a vedúci predstavitelia sa zaväzujeme zabezpečiť, aby účasť v našej komunite bola pre všetkých bez obťažovania, bez ohľadu na vek, telesné proporcie, viditeľné či neviditeľné zdravotné postihnutie, etnický pôvod, pohlavné znaky, rodovú identitu a jej vyjadrenie, úroveň skúseností, vzdelanie, sociálno-ekonomické postavenie, národnosť, osobný vzhľad, rasu, náboženstvo alebo sexuálnu identitu a orientáciu.

Zaväzujeme sa konať a komunikovať spôsobom, ktorý prispieva k otvorenej, prívetivej, rozmanitej, inkluzívnej a zdravej komunite.

Naše štandardy

Medzi príklady správania, ktoré prispieva k pozitívnemu prostrediu v našej komunite, patria:

  • Prejavovanie empatie a láskavosti voči ostatným
  • Rešpektovanie odlišných názorov, pohľadov a skúseností
  • Poskytovanie a ústretové prijímanie konštruktívnej spätnej väzby
  • Prevzatie zodpovednosti, ospravedlnenie sa tým, ktorých zasiahli naše chyby, a poučenie sa zo skúsenosti
  • Zameranie sa nielen na to, čo je najlepšie pre nás ako jednotlivcov, ale aj pre celú komunitu

Medzi príklady neprijateľného správania patria:

  • Používanie sexualizovaného jazyka alebo obrazového materiálu a sexuálna pozornosť či návrhy akéhokoľvek druhu
  • Trolovanie, urážlivé alebo hanlivé komentáre a osobné či politické útoky
  • Verejné alebo súkromné obťažovanie
  • Zverejňovanie súkromných údajov iných osôb, napríklad fyzickej alebo e-mailovej adresy, bez ich výslovného súhlasu
  • Iné konanie, ktoré by sa v profesionálnom prostredí mohlo odôvodnene považovať za nevhodné

Zodpovednosť za presadzovanie

Vedúci predstavitelia komunity sú zodpovední za objasňovanie a presadzovanie našich štandardov prijateľného správania a prijmú primerané a spravodlivé nápravné opatrenia v reakcii na akékoľvek správanie, ktoré považujú za nevhodné, ohrozujúce, urážlivé alebo škodlivé.

Vedúci predstavitelia komunity majú právo a povinnosť odstrániť, upraviť alebo odmietnuť komentáre, commity, kód, úpravy wiki, hlásenia problémov a ďalšie príspevky, ktoré nie sú v súlade s týmto Kódexom správania, a v primeraných prípadoch oznámia dôvody rozhodnutí týkajúcich sa moderovania.

Rozsah pôsobnosti

Tento Kódex správania sa uplatňuje vo všetkých komunitných priestoroch a tiež vtedy, keď jednotlivec oficiálne zastupuje komunitu na verejnosti. Medzi príklady zastupovania našej komunity patrí používanie oficiálnej e-mailovej adresy, uverejňovanie príspevkov prostredníctvom oficiálneho účtu na sociálnej sieti alebo vystupovanie ako vymenovaný zástupca na online či osobnom podujatí.

Presadzovanie

Prípady hrubého, obťažujúceho alebo inak neprijateľného správania možno nahlásiť vedúcim predstaviteľom komunity zodpovedným za presadzovanie otvorením súkromného bezpečnostného upozornenia na adrese https://github.com/diegosouzapw/OmniRoute/security/advisories/new alebo odoslaním e-mailu správcovi na adresu diegosouza.pw@outlook.com. Informácie o incidentoch citlivých z hľadiska bezpečnosti nájdete v súbore SECURITY.md. Všetky sťažnosti budú bezodkladne a spravodlivo preskúmané a prešetrené.

Všetci vedúci predstavitelia komunity sú povinní rešpektovať súkromie a bezpečnosť osoby, ktorá nahlási akýkoľvek incident.

Usmernenia pre presadzovanie

Vedúci predstavitelia komunity sa pri určovaní dôsledkov akéhokoľvek konania, ktoré považujú za porušenie tohto Kódexu správania, budú riadiť týmito usmerneniami o vplyve na komunitu:

1. Náprava

Vplyv na komunitu: Používanie nevhodného jazyka alebo iné správanie považované za neprofesionálne alebo nevítané v komunite.

Dôsledok: Súkromné písomné upozornenie od vedúcich predstaviteľov komunity, ktoré objasní povahu porušenia a vysvetlí, prečo bolo dané správanie nevhodné. Môže sa vyžadovať verejné ospravedlnenie.

2. Upozornenie

Vplyv na komunitu: Porušenie prostredníctvom jedného incidentu alebo série konaní.

Dôsledok: Upozornenie s následkami v prípade pokračovania daného správania. Počas stanoveného obdobia nie je povolená žiadna interakcia so zúčastnenými osobami vrátane nevyžiadanej interakcie s osobami presadzujúcimi Kódex správania. To zahŕňa vyhýbanie sa interakciám v komunitných priestoroch, ako aj na externých kanáloch, napríklad na sociálnych sieťach. Porušenie týchto podmienok môže viesť k dočasnému alebo trvalému zákazu účasti.

3. Dočasný zákaz

Vplyv na komunitu: Závažné porušenie štandardov komunity vrátane pretrvávajúceho nevhodného správania.

Dôsledok: Dočasný zákaz akejkoľvek interakcie alebo verejnej komunikácie s komunitou na stanovené obdobie. Počas tohto obdobia nie je povolená žiadna verejná ani súkromná interakcia so zúčastnenými osobami vrátane nevyžiadanej interakcie s osobami presadzujúcimi Kódex správania. Porušenie týchto podmienok môže viesť k trvalému zákazu.

4. Trvalý zákaz

Vplyv na komunitu: Preukázanie opakovaného porušovania komunitných štandardov vrátane pretrvávajúceho nevhodného správania, obťažovania jednotlivca alebo agresie či znevažovania skupín osôb.

Dôsledok: Trvalý zákaz akejkoľvek verejnej interakcie v rámci komunity.

Uvedenie zdroja

Tento Kódex správania je upravený podľa dokumentu Contributor Covenant, verzia 2.1, ktorý je dostupný na adrese https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html.

Usmernenia o vplyve na komunitu boli inšpirované dokumentom Mozilla's code of conduct enforcement ladder.

Odpovede na časté otázky týkajúce sa tohto Kódexu správania nájdete v sekcii FAQ na adrese https://www.contributor-covenant.org/faq. Preklady sú dostupné na adrese https://www.contributor-covenant.org/translations.